|
|
# Z0 E; d3 O4 a; b
$ l; e0 J/ x! l9 [
泰国“P.C.Air”航空公司出奇招，聘用泰国人妖当空姐，以一个不寻常的方式来吸引乘客。他们把将泰国人妖选美大赛“蒂芬尼小姐”冠军得主谭雅娜也招至麾下。“她们”经过培训上岗后，还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。23岁的谭雅娜表示，非常高兴有这个机会做一直想做的工作。
3 W& V( H _. v+ v8 @% x+ P 该公司执行董事彼得山，在曼谷的办公室里接受采访。“她们”经过培训上岗后，还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。
$ v; Q& |: D# } 泰国PC航空公司承认，这家新成立的航空运营商已聘用4名变性人为空乘人员。 0 ]* i. e1 k) x
公司高层管理人员说，PC航空聘用变性人手续严格，程序上符合泰国民航局的所有规定。 6 H( Z; h2 N5 ^1 L& N9 }' q' B4 q g6 z
变性人在泰国又称“第三性”。尽管“第三性”的性别尚未获得法律承认，但“第三性”为泰国社会所接受，就业、生活等各方面受法律保护。
9 a2 \. ^1 T; ^% b 路透社10日援引PC航空高层管理人员的话报道，公司原本并未打算聘用“第三性”为空乘人员，但由于“第三性”应聘踊跃，公司查询相关法律，没有发现对招聘“第三性”的法律限制，由此决定向“第三性”敞开大门。PC航空公司定于今年4月正式运营，开设泰国往返韩国、中国和新加坡航线。' `) v) w4 y. o* Z
PC航空公司总裁彼得·陈亲自面试所有应聘的“第三性”。 对“第三性”应聘者的审核与面试手续要比女性或男性应聘者复杂和严格。彼得·陈说：“对于变性者，我不可能只花5分钟或者10分钟面试他们，我得用一整天的时间观察他们是否符合条件。” 彼得·陈说，考核“第三性”的标准与考核女性应聘者的标准类似，除必要技能外，还须观察应聘者的言谈举止、声音容貌、外形仪态等。
/ H2 _4 m [, r8 s+ O, |% d 彼得·陈说，录用“第三性”的另一个理由是，希望能够给“第三性”这个群体更多机遇。 “这个群体应当获得更多职业机会，而不是局限于娱乐等产业，”彼得·陈说，“这个群体中的许多人都有当‘空姐’的梦想，我要让他们梦想成真。” : f; O- ?$ }( S' o4 y* c" F
已获录取的迪萨奈·奇帕拉帕秦现年23岁，曾在2007年全球变性人选美比赛中夺魁。 3 T( |7 S: V; U6 E" I
迪萨奈说，对于“第三性”群体而言，获录取是件好事，但更是个挑战，因为要面对乘客异样的目光，要学会面对压力调整自己。
9 n8 c$ ?2 E; b; L1 ~
7 v5 V( S, |& W3 G% J* q
# ~4 y1 y2 Q% I: z% t" D) P( t* P3 `2 J5 k7 E4 F" U* m9 x
( Q* I; K2 @ @) \$ x2 _2 v6 @
) m2 S0 }0 }5 h& B4 d
* [: ~" D6 N9 U' u: }( Q9 B0 \
% H' Z& c t4 _1 g1 ~3 A
8 c% ?4 \ K! z1 \: F- D
; I( D l, u+ n2 t. U& }9 f( m+ V
$ l9 z; q! v5 t L- Q, i9 R j
; C. `) {$ L! r8 Z: E, [7 P- D+ E5 Q- Q) a- I' G4 z
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看，没有帐号？加入我们
x
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2011-12-17 21:37
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
显身卡
发表于 2011-12-18 06:11